El STJ dispuso medidas para concretar nuevos ascensos en los tres escalafones. La decisión beneficiará al personal de planta permanente del Poder Judicial.
El Superior Tribunal de Justicia ratificó la vigencia de su política institucional de seguir promocionando en cargos no concursables al personal de planta permanente, y en tal sentido dispuso medidas concretas para efectivizar mecanismos que permitan nuevos ascensos dentro del Poder Judicial de la Provincia.
Hace dos años ascendió casi un centenar de empleados de los tres escalafones del Poder Judicial, en un proceso que fue inédito en los últimos veinte años de vida institucional, mereciendo el reconocimiento de los agentes judiciales y dirigentes gremiales del sector.
La promoción dispuesta en esa oportunidad permitió contar con nuevos cargos vacantes, lo que habilitó a nuevos ascensos en los tres escalafones, respetando el orden de mérito vigente y el pase a planta permanente de empleados contratados que podrán acceder a los cargos iniciales de cada escalafón.
Medidas
En este contexto, y por una propuesta que presentó a principios del mes en curso el ministro Ariel Gustavo Coll, el STJ acaba de emitir la Acordada 2630 (punto segundo), a través de la cual los jueces de la Corte Provincial resolvieron adoptar medidas tendientes a efectivizar mecanismos que permitan nuevos ascensos en cargos no concursables en el personal de planta permanente del Poder Judicial, tal como ocurriera hace dos años.
Para lograr el cometido, el STJ instruyó a la Secretaría de Gobierno que, de conformidad a las mismas pautas establecidas en la Acordada 2503/07 (punto 21) elabore la nómina de agentes que se encuentren en condiciones de ascender al grado inmediato superior, en función de los antecedentes que requiere el artículo 80 del Reglamento Interno de Administración de Justicia.
Las nóminas respectivas serán exhibidas y si no se reciben objeciones en el plazo de cinco días, deberá confeccionarse el orden de mérito de cada categoría y escalafón. Estas listas serán exhibidas por el término de cinco días; plazo en el cual los interesados podrán formular las impugnaciones a que se consideren con derecho, las que serán resueltas por el Superior Tribunal de Justicia.
La Acordada del STJ también dispone que el Servicio Administrativo Financiero confeccione las nóminas de cargos vacantes en cada escalafón que se correspondan con los cargos en condiciones de ascender.
Asimismo, se informó que los ascensos serán discernidos por el STJ mediante la aplicación del artículo 80 del RIAJ, privilegiándose el orden de mérito resultante y el mayor grado de puntualidad y asistencia de los aspirantes.
La Acordada también aclara que cuando el número de aspirantes exceda la cantidad de cargos vacantes, deberá solicitarse por el Servicio Administrativo Financiero la reestructuración de cargos correspondiente, la cual será resuelta por el STJ en función de las posibilidades presupuestarias.
Respecto al pedido de pase a planta permanente del personal contratado, el STJ resolvió analizar dicho planteo una vez que finalice el proceso de ascensos y se informe sobre las efectivas vacantes existentes en planta permanente.
La referida Acordada fue emitida tras la reunión que mantuvieron el presidente del STJ, Héctor Tievas y los ministros Ariel Gustavo Coll, Eduardo Manuel Hang y Carlos Gerardo González. La ministra Arminda del Carmen Colman no estuvo presente por encontrarse participando de un evento nacional en la provincia de Salta.
La resolución adoptada por el STJ ya fue comunicada a la Asociación Judicial Formosa.
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